Posté sur: 5 septembre 2017
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Nadia Hinds - Gestionnaire, Communications
Comme vous le savez peut-être, le député de Calgary Kent Hehr est le nouveau ministre des Sports et des Personnes handicapées. Cette nomination survient à u…
Lire la suitePosté sur: 5 septembre 2017
Publié dans: Blog
Chris Huestis - Gestionnaire, Communications
Nos activités pour les Communautés de pratique sont des séances interactives conçues pour répondre aux besoins et aux intérêts des spécialistes de la DI, …
Lire la suitePosté sur: 19 juillet 2017
Publié dans: Careers
Le CCDI est un organisme de bienfaisance unique qui fait valoir la diversité et l’inclusion en milieu de travail et dans les lieux d’apprentissage. Notre mission consiste à faire des recherches et à o…
Lire la suitePosté sur: 16 juillet 2017
Publié dans: Event Photos
L’équipe CCDI et Calgary Region Immigrant Employment Council, cocommanditaire de l’événement, ont célébré le Stampede de Calgary avec des employeurs affiliés, des organismes communautaires, des interp…
Lire la suitePosté sur: 28 juin 2017
Publié dans: Press Release
Canadian are known for their (un) apologetic politeness. But a new song from the Canadian Centre of Diversity and Inclusi…
Lire la suitePosté sur: 21 juin 2017
Publié dans: Careers
Le Centre canadien pour la diversité et l’inclusion (CCDI) est un organisme caritatif d’envergure nationale à vocation éducative chargé d’éduquer les Canadiens et Canadiennes sur la valeur de la diver…
Lire la suitePosté sur: 21 juin 2017
Publié dans: Event Photos
Le 19 juin 2017, nous avons lancé notre nouvelle campagne d'accessibilité, NE LAISSEZ PAS L'OBSTACLE VOUS INTIMIDEZ, dans l'engagement de rendre le Canada #AccessiblePourTous (#AccessibleForAll). Nous…
Lire la suitePosté sur: 21 juin 2017
Publié dans: Blog
Michael Bach, CCDP/AP - Fondateur et chef de la direction
Merci, Michael.
Bienvenue, bonjour, boozhoo. Je vous reme…
Lire la suitePosté sur: 20 juin 2017
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Michael Bach, CCDP/AP - Fondateur et chef de la direction
Je suis fier de notre nouvelle campagne : NE LAISSEZ PAS L'OBSTACLE VOUS INTIMIDER. Le CCDI a pour but de rendre le Canada plus inclusif à to…
Lire la suitePosté sur: 1 juin 2017
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Deanna Matzanke - Directrice principale, Idées, vision et innovation
Comment savoir si votre stratégie de diversité et d’inclusion (DI) est sur la bonne voie? Il s’agit d’une question difficile pour …
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