Elizabeth Lim

Elizabeth Lim est responsable de l’équité, de la diversité et de l’inclusion chez Blue Ant Media, où elle dirige la stratégie en matière d’ÉDI de l’entreprise et travaille en étroite collaboration avec l’équipe de gestionnaires supérieur·e·s de afin de créer une organisation diversifiée, équitable et inclusive. Elle est la cadre responsable du Conseil mondial de la diversité de Blue Ant et supervise les partenariats clés de l’industrie qui soutiennent la communication narrative diverse dans les médias canadiens.  

Elizabeth a commencé sa carrière au sein de l’Unité des relations entre la police et les minorités raciales du ministère du Solliciteur général et de la Commission de l’équité en matière d’emploi de l’Ontario. Au cours des 20+ dernières années, elle a travaillé dans les secteurs public, bancaire, éducatif, à but non lucratif, de la vente au détail et des médias, mettant son expertise au service des communautés méritant l’équité afin de créer des changements significatifs. Lorsqu’elle travaillait à la Banque de développement du Canada (BDC), la banque a parrainé Elizabeth pour qu’elle participe au programme de dialogue de la Grameen Bank sur le microcrédit, organisé par le lauréat du prix Nobel Muhammad Yunus, qui comprenait du travail sur le terrain à Tangail, au Bangladesh.  

Elizabeth détient le titre de Spécialiste en inclusion agréée Canada (SIAC) du Centre canadien pour la diversité et l’inclusion et est enseignante agréée de l’Ontario (EAO). Elle est diplômée de l’Université de Victoria (MBA), de l’Université de Toronto, du Trinity College (baccalauréat spécialisé en histoire et sciences politiques), de l’Université de Windsor (baccalauréat en éducation) et de l’Université de Bergen, en Norvège (programme ERASMUS+ en langue, art et culture norvégiens). Elizabeth a encadré des nouveaux·elles arrivant·e·s au Canada par l’intermédiaire d’ACCES Employment et de Jumpstart Refugee Talent et siège actuellement au comité du développement du Reel Asian International Film Festival de Toronto.